Participan por el federal: Karen Lima ( CURE); Alvaro Ramos, Fernando Saldias, Matías Antuoni (Agronomía); Gonzalo Amaro, Richard Britos ( CCEE); Katherine Esquivel ( CUP); Alfredo Abalando ( Derecho); Marcelo Bustamante ( BIENESTAR – DUS); Fabián Veres ( Enfermería); María José Nieto, Sandra Miguez, Gonzalo Castro (ISEF); Raúl Cayetano, Mariela González (Medicina), Alejandro Ibáñez, Julia Martínez (Nutrición); Juan Carlos Laborde ( Odontología); Paul Schiera, José Núñez (Of. Centrales); Luis Diosy (Psicología); Miguel Fiordelmondo (Regional Norte); Jorge Oliva (Ciencias Sociales).
Participan por el secretariado: Daniel Olivera, Manuel Menéndez, Alcides Garbarini, Joaquín Cabrera, Daiana Rodríguez, Miriam Gómez, Diego Calascione, Ema Montes, Matilde Ledesma, Nancy Kölln, Mariela Pereyra, Jorge Tabeira.
Falta con aviso: Anahir Viera (Lic. Medica).
PREVIOS
Matilde Ledesma: presenta resolución de concurso para contratación de bibliotecario. Ya se resolvió el nombre, solo falta la definición de la Personería Jurídica como gremial para que se pueda contratar como funcionaria de AFFUR. Se resolvió que la compañera, luego de la selección realizada ante el tribunal integrado por Marcela Vázquez, Matilde Ledesma y Cristina Díaz, resolvió a la compañera Viviana Alarcón. / Por otro lado, hacia el 24 de Junio se está organizando una charla en el marco del golpe de estado del año 1973. Esta charla se realizara el próximo viernes a las 18 hs en el local. Participaran el periodista Samuel Blixen sobre el plan Cóndor, Gabriel Mazzarovich sobre huelga general,
Se pasa a votar la aprobación del informe del tribunal conformado por las compañeras Cristina Díaz, Marcela Vázquez y Matilde Ledesma para evaluar la contratación de funcionaria para la Biblioteca Sindical, dando como resultado que se recomienda la contratación de la compañera Viviana Alarcón como funcionaria de la misma.
Por afirmativa: Bienestar, psicología, nutrición, CUP, Reg. Norte, agronomía, ISEF, CURE, derecho, odontología, medicina, CCEE, of. Centrales, ingeniería.
Aprobada por unanimidad 14/14
Miguel Fiordelmondo: informe sobre situación de trabajadores citrícolas, en uno de los predios de CAPUTO, gran dueño de la producción citrícola del departamento de salto y del País. Se está trabajando en dar solución a estas 200 familias que están en situación muy compleja.
CCEE: informa que hubo elecciones en el centro, hace aproximadamente 20 días. Luego se pasara la nueva integración de mesa. El martes pasado se realizó asamblea en el centro con participación de miembros de ejecutivo. Ante la información de que se realizara asamblea gral. De AFFUR se convoque con paro de la Federación y no con salida gremial, de manera de poder tener mayor convocatoria.
Agronomía: solicitan los reintegros de un plenario que se realizó el 2 de septiembre en su local que son $3000
Se pasa a votar la solicitud de reintegro de $3000 pesos para el centro de base de agronomía por ser gastos que cubrió el centro para el desarrollo del plenario federal que deberían haber sido cubiertos por las finanzas centrales:
Por la afirmativa: Psicología, bienestar, nutrición, CUP, CCEE, Reg. Norte, ingeniería, medicina, odontología, oficinas, derecho, CURE, ISEF.
Abstenciones: Agronomía.
Aprobada en Mayoría 13/14
Daniel Olivera: se reparte volante informativo sobre situación de comisión de tercerizaciones en el Estado, se señala que no hubo participación de los federales o de los centros en esta comisión ni tampoco en la comisión de Dedicaciones Compensadas. / Por otro lado, se rodeó la ocupación de la fábrica de pastas la ESPETZIA la cual estaba en conflicto por haberes e
irregularidades.
CUP: se logró instalar la negociación colectiva con la dirección del centro. El gremio es quien lleva las actas de cada instancia. Se busca instalar la negociación con el consejo pero para ello es necesario trabajarlo en conjunto con Salto.
Derecho: solicitan las resoluciones en donde señalan que los centros deben convocar sus ámbitos de negociación colectiva. / Se están por realizar elecciones, estaban convocadas para el próximo 21 de este mes pero por la asamblea gral. Se posterga. Se hará elección por plancha.
Asuntos Sociales: presenta a la compañera Karen Lima, mediante nota, como delegada de AFFUR CURE. / Por otro lado, se presenta a la compañera Yolanda Fernández de Agronomía, como nueva representante de AFFUR a nivel central como nueva responsable del Convenio Odontológico de AFFUR. Junto con conformar una comisión central
Se pasa a votar que la compañera Yolanda Fernández, de Agronomía, sea la nueva representante central por AFFUR ante el convenio odontológico, en conjunto con UTHC. Junto con el compromiso de conformar una comisión que trabaje este convenio para sus mejoras:
Por la afirmativa: Bienestar, derecho, psicología, nutrición, CCEE, reg. Norte, ingeniería, CUP, agronomía, odontología, oficinas Centrales, CURE, medicina, ISEF, enfermería.
Aprobado por unanimidad 15/15
Medicina: solicitan integrar a Mauro Bos a instancias de la negociación colectiva central. Se pasa al tema de negociación colectiva.
Ingeniería: se realizó elección de mesa y hoy está integrada por cinco miembros. Al plenario participaran Gabriela Bonaglia y Norma Núñez.
ORDEN DEL DIA:
NEGOCIACION COLECTIVA
Informa Daniel Olivera sobre lo discutido en Consejo Superior de Públicos: En primer lugar volvimos a pedir por escrito respuesta al planteo del adelanto de la actualización salarial por la realidad de la inflación.
Sobre Rendición de Cuentas Balcorba hizo una presentación con la que ya sabemos por la prensa, sobre IRPF y el ajuste fiscal vía ingresos y egresos.
Se mantiene según dicen el aumento del Gasto aunque se ajusta por la nueva realidad, repitieron lo mismo de cuando fundamentaron el porqué del IPC por arriba del 10%.
Se prioriza el Gasto Social que es la prioridad en cuanto a los gastos que se postergan que son el 12% del incremento del 2017.
En la ronda de nosotros Joselo plantea el tema de los recortes para nosotros, postergación para el Gobierno, principalmente en lo que se refiere Educación y Salud.
Específicamente menciona a la Universidad, INAU, ANEP, Hospital de Clínicas. Menciona que en el caso del INAU la Presidenta hizo gestiones porque de los 200 millones que se postergan 45 millones eran un acuerdo de negociación colectiva.
Consulta si al igual que el Convenio ANEP se iba a respetar, el Gobierno señala que iban a estudiar eso, si hay acuerdos de Negociación Colectiva se va a respetar.
A nuestro turno manifestamos nuestra preocupación por la postergación de la Universidad, en primer lugar que no se considere Gasto Social y mucho menos una prioridad. Hay varias discriminaciones ya que se anuncia que no se posterga el incremento en el gasto para investigación pero la Universidad tiene votados 30 millones para Dedicaciones Totales y 127 millones para Investigación y Posgrados, además los 337 millones de salario, y en ese sentido recordamos que el Gobierno no puede decir que no conoce el acuerdo de la Universidad porque los citamos en julio de 2015 y la respuesta cuando les presentamos el acuerdo fue que no fueron consultados, marcando una clara violación de la autonomía universitaria, ni siquiera negociaron que un acuerdo quinquenal fuera por dos años y ahí ver cuánto se contemplaba de la totalidad del acuerdo, siendo que el mismo respetaba el 6% del PBI para Gasto Educativo, se nos negó la negociación y se nos mandó al Parlamento. Pero ese acuerdo y leímos textualmente así como plantea que su cumplimiento está condicionado a los recursos presupuestales votados por el Parlamento, también señala que si los asignado en la Ley Presupuestal no fuera suficiente se tomarán las medidas adecuadas para priorizar los salarios más bajos, es decir, que hay un acuerdo de negociación colectiva entre la Universidad y sus trabajadores técnicos, administrativos y de servicios que debería ser respetado ya que se contempla en base a los recursos asignados ya para el 2017, igual que lo hicimos en el 2016, por lo tanto habrían 134 millones aproximadamente que el gobierno debe mantener para cumplir con ese acuerdo, igual que lo hace para ANEP, les dejamos el texto y les mostramos lo que fue lo asignado en la Ley de Presupuesto.
También manifestamos nuestra preocupación de que no se considere gasto social la atención a la salud en el Hospital de Clínicas cuando se estaba aprobando un proyecto de reconversión con un plan de financiamiento que contempla la preocupación por la situación fiscal del gobierno, el Clínicas atiende a los sectores más carenciados no puede discutirse, lo mismo que las UDAS (aquí tuve un cruce con Balcorba que llegó a decir las UDAS no son lo que decís la Universidad paga a estudiantes o no sé si escuché bien actores de teatro para estudiantes, esto como anécdota casi).
En síntesis defendimos nuestro acuerdo salarial y pedimos que conste en actas la consulta al Gobierno de si iba a respetar también el acuerdo de la Universidad en negociación colectiva respecto a lo que señalamos, teniendo en cuenta que el acuerdo para el 2017 no está firmado en cuanto a su implementación exacta ya que eso se estaba discutiendo en los ámbitos de cogobierno pero hay acuerdo en aplicar una fórmula similar a la del 2016, es decir, solo falta que la Comisión de Presupuesto apruebe los criterios para firmar en la Bipartita y eso avalarlo el CDC, pero ya en el acuerdo de Junio de 2015 estaba establecido y acordado que con los fondos que vinieran en la Ley Presupuestal se iban a priorizar los salarios más bajos y la Universidad en uso de su autonomía puede acordar la fórmula que vea mejor conveniente en acuerdo de negociación colectiva con sus trabajadores, pero lo básico ya está acordado hace un año.
Complementa Manuel Menéndez, esto se va para la UdelaR, no para la ANEP. Porque esta tiene un convenio colectivo firmado para cada año. Nosotrxs tenemos un convenio firmado en forma general pero hay que exigirle al gobierno que de la misma forma que se va a honrar los otros convenios con los otros entes, con nosotros se haga lo mismo. Mañana viernes hay una reunión con el rector, donde debemos de plantearle que en PRIMER instancia se cite regularmente la bipartita cada 15 días, esta es la primer falta en que esta la UdelaR. SEGUNDO que el rector en nombre de la UdelaR defienda lo acordado con nosotros. TERCERO, se le ponga números a este acuerdo general, responsabilidad que la UdelaR no ha asumido. Sin quedamos por fuera, porque el pedido debe de ir con números. Sino el conflicto es hacia adentro antes de ir a confrontar con el gobierno. Si el rector no cierra esto con nosotrxs mañana, debemos de pensar cómo organizar el conflicto en la interna. Para que AFFUR acompañe el pedido de la UdelaR en la próxima rendición de cuentas, esta previa debe de respaldar nuestra propuesta y este pedido de medidas que den garantías para nuestra lucha salarial.
Discusión del tema:
La UdelaR está actuando en acuerdo con el gobierno y como lo hace la mesa de la mesa representativa del PIT CNT. No se consulta con sus bases, confundiendo y resolviendo en forma unilateral. Donde luego se plantea un maquillaje de números lavados, donde pareciera que todo va a estar bien. Por ende, la asamblea General del próximo 21 de Junio será fundamental. Sería importante que piensa la intergremial en este momento. Recordemos que fue importante en el pasado. Donde La FEUU voto con nosotrxs en el pasado por nuestro pasado. Para saber qué medida vamos a tomar en forma justa, debemos de saber en que esta la intergremial. Este ajuste se está empujando a que lo paguen lxs trabajadorxs. Y esto es lo que debemos de evitar. La base fundamental de esto, es la propaganda y el convencimiento hacia nuestrxs compañerxs que realicemos en estos días. Agitar la interna es fundamental. Se estuvo alrededor de 8 años luchando por un convenio colectivo, se logra algo general, con un monto que es insignificante, y encima nos lo quieren quitar. Debemos de dar esta batalla interna fundamental. Se plantea lanzar una gran movilización de la UdelaR con todos sus actores, donde el CDC esté presente y encabece esta movilización.
Se pasan a votar las siguientes mociones:
Moción 1. el día 21 en los horarios que comprenden a la Asamblea General se realice Paro Total de actividades. (CCEE)
Afirmativa: medicina, odontología, bienestar, ciencias sociales, CCEE, agronomía,
Negativa: oficinas, derecho, ISEF, psicología, nutrición, CUP, CURE, enfermería
Abstenciones: regional NORTE, ingeniería,
No alcanza los votos.
Moción 2. Elaborar un comunicado de prensa en el que especifique que perjuicios tendrá la UdelaR si se recorta los $544 millones votados en la ley de presupuesto para el año 2017.
Recordar el acuerdo firmado con las autoridades de la UdelaR para llegar a la ½ canasta y que si se concreta el recorte corre peligro el cumplimiento del acuerdo.
Convocar a concurrir al próximo CDC del martes, a que este órgano se expida sobre el tema. (BIENESTAR)
Afirmativa: bienestar, derecho, isef, piscología, nutrición, CUP, enfermería, CCEE, regional, ingeniería, agronomía, odontología, medicina, cure.
Negativa: oficinas CENTRALES.
Abstenciones: Ciencias sociales.
Aprobado por mayoría 14/16
Moción 3. convocar a las autoridades y gremios a defender el pedido presupuestal en todos los ámbitos.
Coordinar una marcha encabezada por el CDC. (Psicología).
Afirmativa: bienestar, derecho, ISEF, psicología, regional, odontología, medicina, oficinas centrales, sociales.
Negativa: 0
Abstenciones: CURE, nutrición, CUP, enfermería, CCEE, ingeniería, agronomía
APROBADO EN MAYORIA 9/16
Moción 4. aprobar en este ámbito contratar locomoción para asegurar la participación a la Asamblea General, solo en esta instancia hasta que logremos dar un debate a futuro. (Ema Montes)
Afirmativa: CURE, bienestar, ISEF, derecho, psicología, ingeniería, agronomía, odontología, medicina, oficinas, sociales
Negativa: 0
Abstenciones: nutrición, CUP, enfermería, CCEE.
APROBADO EN MAYORIA 11/15
Moción 5. En caso que el rector no acepte alguno de los 3 puntos exigidos: 1- convocar a la bipartita cada 15 días;
2- defender nuestro acuerdo salarial para el 2017;
3- convocar en forma urgente a la bipartita para la semana que viene por salario.
Declararnos en conflicto contra la UdelaR. (Manuel Menéndez)
Afirmativa: 0
Negativa: derecho, ISEF, nutrición, CUP, enfermería, CCEE, regional, oficinas, CURE,
Abstenciones: bienestar, psicología, agronomía, odontología, medicina, ingeniería, sociales.
NO ALCANZA LOS VOTOS
Moción 6. Se acuerda proponer al Rector de la Universidad y al Ámbito e Negociación Colectiva:
- exigir el compromiso de que el ámbito de negociación colectiva sesione cada 15 días;
- que el rector en nombre del CDC se comprometa a respetar lo acordado en la negociación
colectiva en tanto la propuesta del poder executivo discrimina a los trabajadores de la
Universidad con respecto al resto de la Educación Publica. - que se debe citar la bipartita donde acordar la forma de distribución 2017 (50% cuota
alimentación 50% aumento porcentual). - Manifestar la molestia de que se haya recortado un 12% la partida solicitada para salarios,
porque va contra el acuerdo firmado por la Universidad. (SECRETARIADO)
Afirmativa: bienestar, derecho, isef, nutrición, regional, odontología, CCEE, CUP, oficinas, CURE, sociales, psicología, agronomía, ingeniería.
Abstenciones: enfermería
Aprobada en Mayoría 14/15
Informe viaje a encuentro del ESNA y pasantía en Cuba:
Ema Montes y Manuel Menéndez da lectura a informe escrito. En esta instancia participaron lxs compañerxs Ema Montes, Eduardo Posse y Manuel Menéndez.
Se piensa desarrollar los cursos y trasladar lo aprendido en esta instancia. Enriquece el conocimiento e intercambio con otras delegaciones ya que fueron muchísimos los países participantes. Sería bueno generar una instancia de debate sobre estos temas, tanto sobre el imperialismo y sobre el debate cubano. Se conocieron a su vez la realidad cubana los centros de trabajo y los centros de estudio.
Informe de centros:
CURE: Se sigue en discusión en torno al edificio, y los diferentes avances de obras. Se están trabajando en cuestiones todas a mejorar, como lo que es la calefacción, la electricidad y mantenimiento y traslado de la biblioteca. Lo más importante es que más allá de todo, fue a partir de que se tomaron las medidas gremiales que se comenzó a trabajar en serio por parte de las autoridades del centro.
Por falta de cuórum se da por terminado el Plenario Federal (16.00hs).
Secretaria de Actas Asuntos Sociales y Culturales de AFFUR
Diego Calascione