Participan por el Federal: Alvaro Ramos, Fernando Saldias y Karina Quintana (Agronomía); Cristina Díaz ( Arquitectura); Nicolás Garay ( C. Sociales); Laura Ottonello ( Comedores); Rodolfo Ayala ( Derecho); Marcelo Bustamante ( Bienestar – DUS); Laura Goday ( Enfermería); Alejandro Ibáñez y Matilde Ledesma ( Nutrición); Jorge Tabeira ( FIC); Rodrigo Morena y Esteban Porley ( Higiene); Rober Nogueira (Humanidades); Verónica Zabala ( ISEF); Mauro Bos ( Medicina); Andrés Badell (Psicología ); José O. Rodríguez ( Veterinaria);
Por el Secretariado: Daniel Olivera; Miriam Gómez; Luis Diosy; Diego Calascione; Nancy Kölln; Manuel Menéndez; Walter Acevedo; Luis Campoy; Alcides Garbarini; Pablo Silvera;
Falta con Aviso: Ernesto Ojeda (LIC. Medica);
PREVIOS
Comedores: solicitan apoyo económico para compañero que necesita tratamiento oncológico.
El mismo está tramitando también la solicitud en Bienestar Universitario.
Se pasa a votar el respaldo económico al compañero con $5.000.
Por la afirmativa: Agronomía, Bienestar, FIC, ISEF, Veterinaria, Arquitectura, Humanidades, Comedores.
Aprobado por unanimidad 8/8
Alcides Garbarini: presenta informe de las entrevistas a postulantes para abogados de la gremial, que trabajarían en conjunto con el abogado Mario Pomatta. De los postulantes se tuvo que suspender la entrevista a abogados que trabajan hoy día en la UdelaR porque no se puede hacer litigio a la UdelaR siendo abogado de la misma. Por lo que quedaron tres postulantes. De los mismos se aprobó el perfil de Michael Dicmarch el cargo se asimila al de un grado A12 con salario de 21 mil pesos. Por lo que se debe de modificar el salario actual de Mario Pomatta a A16 20 hs alcanzando el salario a 31 mil pesos. EL Informe se presentó por escrito y ya fue enviado a los centros de base vía electrónica.
Se pasa a votar presupuesto de $53.000 en gasto mensual de sueldos de abogados.
Modificación de carga salarial de Mario Pomatta a partir del 1º de Julio.
Por la afirmativa: Agronomía; Medicina; Bienestar; C. Sociales; ISEF; Veterinaria; Arquitectura; Humanidades; Comedores; Nutrición; Enfermería; Higiene;
Negativas: 0
Abstenciones: Psicología;
Aprobado en Mayoría 12/13
Nancy Kölln: el próximo 17 y 18 de julio se realizara un coloquio en Haití por los 100 años de ocupación y resistencia. Por lo que se realizara un panel el viernes 17 en aula magna de psicología a partir de las 18 con video conferencia en directo con Haití, donde AFFUR participara en la mesa panelista con la Coordinadora por el retiro de todas las tropas de Haití. Se hace la invitación. Para el próximo miércoles 22 se realizara actividad en el sindicato de AFFUR en el marco de un nuevo aniversario del asalto al cuartel Moncada, donde participaría la embajada de Cuba, el Colectivo Medico Sur, CONOSUR y AFFUR.
Álvaro Ramos: hacen la presentación de la nueva mesa de AGRONOMIA. En Sayago se hará el CODISU.
ORDEN DEL DIA:
Negociación Colectiva:
Informa Daniel Olivera, por primera vez en el CDC no se discutió el informe que será llevado al MTSS para la firma del Convenio Colectivo. La reunión se realizara a las 10.30hs en MTSS (calle 25 de Mayo). Se solicitó que estuviera el MEF. Veremos si lo hace. Hoy en depto. De Públicos se tuvo reunión con delegación de MEF y MTSS. Se presentaron pautas generales y valores que maneja el gobierno en el tema del PBI. Ellos plantearon que habían llegado hasta cual era el espacio fiscal disponible y algo más. Por ende no dieron mayores pautas en materia salarial. Se les presento el documento del PIT CNT de como ensanchar el espacio fiscal, de que crezcan los salarios de la misma forma en que crece el PBI. Ante este planteo, masoller del MEF, plantea que han trabajado este planteo para que no haya pérdida salarial ante crecimiento del PBI. No se garantiza que todos los incrementos sean iguales, ni de que el ensanchamiento salarial implique creación de nuevos cargos. Se les planteo que hoy se presentaran nuevas pautas salariales, espacio fiscal disponible, etc. Recién para el 24 se reuniría nuevamente el depto. De públicos lo que dejaría muy poco margen para discutir nuevos planteos. El margen es fines de Agosto para negociar. Pero no se puede avanzar hasta que no se tengan las propuestas de gobierno. A esto se sumó el planteo de OPP que plantea readecuaciones económicas. Se planteara que se participe de esta negociación con salida gremial el 23 de Julio a las 10.30 en el MTSS; Salida al interior; paro del 6 de Agosto.
Con respecto al paro del 6 de agosto de 24 hs del PIT CNT se votó por unanimidad en la mesa representativa. AFFUR debe de aportar USS 2.500. Se dio un debate elevado, como hacía tiempo no se veía. Con una fuerte campaña propagandística. Estamos ante un escenario difícil, donde el gobierno no planteo meterse con los grandes ingresos, si hubiera aumentos salariales no está claro que esto se acompañe con nuevos ingresos de trabajo, no queda claro que económicamente se esté proyectando.
Próximo jueves convocatoria del FOP. Que permitan y garanticen que la participación sea fuerte hacia la reunión de la negociación colectiva. Hacia las salidas del interior es fundamental coordinar fuertemente con los centros de base de AFFUR en los lugares, y con la CSEU para hacer esta gira, ya que es inminente salir ya mismo. Por lo que se había resuelto movilizarnos en los días del 27 al 31 de Julio. Ya debemos de ir coordinando con los centros de base de cada lugar para garantizar la llegada, la prensa local, actos o movilizaciones, vehículos, etc. En la salida del interior si es posible invitar a compás de la FEUU y compas de CSEU que se quieran sumar a estas giras con uno o dos compañerxs.
Se tuvo reunión con el rector y el pro rector de gestión por los descuentos por paros. En esta reunión se acordó que se descontaran a partir de junio los paros, lo que este descuento representa cerca de 3 días de paros. Los que se descuentan de una sola vez. Con respecto a los paros convocados desde el PIT CNT como por ejemplo el paro próximo del 6 de Agosto, el rector estaría dispuesto a discutir caso a caso.
En el departamento de públicos se está discutiendo el artículo 401 de públicos de que cuando se para en forma parcial se hacen descuentos arbitrarios y abusivos por parte de las direcciones.
Se pasa a votar:
1- recorrida de AFFUR al interior con miembros del secretariado y el plenario federal:
Afirmativas: Agronomía; Medicina; Bienestar; FIC; C. Sociales; ISEF; Veterinaria; Arquitectura; Humanidades; Comedores; Nutrición; Enfermería; Higiene; Psicología;
Aprobado por Unanimidad 14/14
2- aporte de U$$ 2.500 (dólares) para la campaña propagandística Central del PIT CNT;
AFIRMATIVA: Agronomía; Bienestar; Medicina; FIC; C. Sociales; Derecho; ISEF; Veterinaria; Arquitectura; Humanidades; Comedores; Nutrición; Psicología; Enfermería; Higiene;
Aprobado por Unanimidad 15/15
3- moción presentada por FIC:
Convocar a todxs lxs afiliadxs a gran movilización en el MTSS para la negociación tripartita el día 23 de julio. Salida Gremial desde las 09.00hs proporcionando locomoción a cargo de la Federación.
Afirmativa: Agronomía; Bienestar; Medicina; FIC; C. Sociales; Derecho; ISEF; Veterinaria; Arquitectura; Humanidades; Comedores; Nutrición; Psicología; Enfermería; Higiene;
Aprobado por Unanimidad 15/15
INFORME DE SECRETARIAS
SALUD Y CAPACITACION: informa Manuel Menéndez, se está trabajando un documento para presentar sobre capacitación institucional y la TGU. Donde se busca integrar a todos los escalafones, se avance en la acreditación y en la carrera. / Se presentaron varios compañerxs prevensionistas por el llamado realizado, se comenzara a hacer diagnóstico. Ellos comenzaran a trabajar en los centros que presentaron interés en trabajar estos temas. / Con la comisión de acoso, se necesita contratar profesionales ya que está atrasado aun la contratación de los mismos. En el pedido presupuestal se debería de solicitar un millón y medio para contratar a dichos profesionales. Con respecto al incumplimiento de los protocolos planteados se solicitara hacer denuncia al Ministerio de Trabajo para alcanzar una instancia bipartita con los que incumplen como lo hace Facultad de Enfermería. Pero previo a dar este paso, solicitar una reunión con Giachetto, pro rector de gestión para discutir este tema. // Se recalca la importancia de que los sindicatos de base utilicen políticamente las capacidades de los prevensionistas contratados por AFFUR, para respaldarse técnicamente en la reivindicación de las mejoras de las condiciones de trabajo, ya que los sindicatos tienen derecho a que en cada Servicio se instalen bipartitas.
En capacitación se está trabajando hacia la concreción de un Instituto de Capacitación y Formación, para sustituir la Unidad actual. Se aclara que la TGU está por fuera, lo cual deja renga la parte de Formación al nuevo Instituto, pero si está radicado allí el Proces.
En tema Acoso, se plantea que hay problemas en los fallos de la Comisión de Acoso cuando sus dictámenes son contrarios a los intereses de las autoridades de los Servicios. Por lo cual pedimos una reunión con Pro Rector de Gestión para plantear esta problemática. También se tiene el problema de que se ha vaciado de técnicos esta instancia, lo cual la debilita, por tanto hoy no se puede garantizar la aplicación del protocolo cuando hay denuncias, ya que la institución no pone los recursos necesarios.
Organización: Se informa propuesta de realizar ocupaciones en el marco de la lucha presupuestal que se viene. Se propone ocupar todos los Servicios, uno por día, en agosto, luego del paro de 25hs del 6/7. Se solicita a los centros que traigan propuestas de fechas a los próximos plenarios. Se convoca al FOP ampliado este jueves 16/7, 13hs en AFFUR.
Informa Pit-Cnt: Se informa de reunión Consejo Superior de Públicos, allí el gobierno adelanto líneas de recorte, de no cubrir todas las vacantes, de recortar parte de las partidas no ejecutadas. Los recursos estatales en infraestructura irán a través de la PPP. Además plantean limitar incremento de la masa salarial al mismo nivel que crecimiento PBI, pero esa masa salarial no es solo incremento salarial, también creación de cargos, carreras, etc., lo que hace nula la avance salarial.
Hay que trabajar intensamente el paro del 6/8 del Pit-Cnt. El Pit-Cnt presunto su documento de propuesta hacia el Presupuesto Quinquenal. La CSEU tendrá movilizaciones en las próximas semanas y busca coordinarlas. Se informa que a los gremios ANEP las autoridades les ofrecieron un 25% de aumento.
Se solicita que se organice en el próximo organigrama de trabajo.
Secretaria de Actas, Asuntos Sociales y Culturales de AFFUR